Birleşmiş Milletler Genel Sekreteri Kofi Annan tarafından 26 Temmuz 2006 tarihinde duyurusu yapılan “Global Compact”,  iş dünyasının küreselleşmesinin ortaya çıkarmakta olduğu sorunların çözümüne ortak olmasını öngörmekte ve daha sürdürülebilir ve katılımcı bir küresel ekonomi oluşumuna katkıda bulunmayı hedeflemektedir. Global Compact yaptırımı olan bir organizasyon olmayıp, daha çok şeffaflık, insan ve çalışan hakları, çevre gibi konularda belirlenmiş olan ilkelere gönüllü olarak uymayı taahhüt eden kurumların bir araya getirilmesi üzerine kurulmuştur. Kabul edilen bu ilkelere uymayan kurumlar, sarı bayrak almış kurumlar olarak nitelenmektedir. Global Compact’ın ilkeleri şu şekilde:   

İnsan Hakları:

1. İş dünyası evrensel insan haklarına saygı göstermeli ve geliştirilmelerine destek olmalıdır
2. İş dünyası insan haklarına uygun olmayan davranışlar içinde yer almamalıdır.

İş ve İşçi hakları:

1. İş dünyası çalışanların örgütlenme ve toplu sözleşme/pazarlık halkasına saygı göstermelidir.
2. İş dünyası zoraki çalışmayı tamamen ortadan kaldırmak için çalışmalıdır.
3. İş dünyası çocuk işgücü kullanımını tamamen ortadan kaldırmalıdır.
4. İş dünyası işyerlerinde ayrımcılığın yok edilmesi için çalışmalıdır.

Çevre:

1. İş dünyası çevre ile ilgili sorunlara karşı alınacak önlemleri desteklemelidir.
2. İş dünyası Daha fazla çevre bilincinin oluşması için inisiyatif almalıdır.
3. İş dünyası çevre dostu teknolojilerin kullanımı ve yaygınlaştırılmasına destek olmalıdır.

Yolsuzluk:

1. İş dünyası yolsuzluğun tüm türlerinin, rüşvet ve haraç dahil yok edilmesi için çalışmalıdır.

Daha detaykı bilgi için Golobal Compact'ın internte sitesini ziyaret edebilirsiniz.

www.unglobalcompact.org 

Yorumlar (0) >>

Yorumları Göster/Gizle

Yorum yaz

Yorum Formunu Göster/Gizle

İsim

Email

Websitesi

Başlık

Yorum

Yorum Ekle